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Groupe Xerfi
AJOUTER AU PANIER | 950 €HTAJOUTER AU PANIER | 950 €HTCollection : Essential
Date de parution : 22/01/2024
Prix : 950 €HT
Nombre de pages : 266 pages
Langue : Français
Format : PDF (disponibilité immédiate) ou papier
Référence : 24SAE17
PRÉSENTATION ET CHIFFRES CLÉS
La population des agences de placement de main d’œuvre a progressé ces dernières années pour dépasser les 850 établissements en 2022. Le conseil en recrutement consiste en l’intervention d’une entreprise tierce (le cabinet) sur tout ou partie des procédures nécessaires à l’embauche d’un salarié. Cette activité s’insère aujourd’hui dans un ensemble plus global de prestations en ressources humaines (bilan de compétences, management de transition, gestion de projets RH, etc.).
Le marché du recrutement regroupe quatre types
d’acteurs : les cabinets traditionnels (Hays, PageGroup, etc.), les
chasseurs de têtes (Egon Zehnder, Korn Ferry etc.), les entreprises de travail
temporaire
(The Adecco Group, Menway, etc.) et les sites d’annonces d’emploi (Indeed,
Monster, cadremploi.fr, etc.).
TENDANCES ET ENJEUX
QUELLES SONT LES PERSPECTIVES DE MON SECTEUR POUR 2024 ? COMMENT SE COMPORTENT MES CONCURRENTS ?
Tout au long de l'année, les experts de Xerfi analysent l'activité de votre secteur. Ils exploitent les derniers chiffres et enquêtes disponibles, examinent les sources documentaires les plus spécialisées et décryptent l'actualité récente des acteurs afin de vous fournir un outil de diagnostic et de prévision complet.
Plus qu'une étude, Xerfi Classic c'est aussi un véritable service d'informations pour suivre en permanence la vie de votre secteur. Dans une société où la connaissance est la clé de la performance, détenir en exclusivité une étude de qualité et toujours d'actualité peut être décisif.
UNE ÉTUDE POUR :
• Disposer de prévisions exclusives sur les recrutements de cadres en France et le chiffre d'affaires du conseil en recrutement pour 2024
• Suivre l'évolution de la demande et des drivers du marché
• Identifier les forces en présence et les mouvements concurrentiels
• Comprendre les faits marquants des entreprises et leurs axes de développement
• Mesurer, situer et comparer les performances financières des 180 leaders
• Bénéficier d'une analyse détaillée et prévisionnelle des performances financières du secteur à travers une batterie d'indicateurs (EBE, RN, etc.)
LA SYNTHÈSE
Cette synthèse attire l'attention du lecteur sur les conséquences de la modification de l'environnement économique, les tendances majeures du secteur, les évolutions prévisibles, en tirant parti des analyses sur les perspectives du marché et des stratégies des acteurs.
LES PRÉVISIONS DE XERFI POUR 2024
LE SECTEUR EN UN CLIN D'ŒIL
L'ÉVOLUTION DE L'OFFRE
LE CHAMP DE L'ÉTUDE
LES FONDAMENTAUX DE L'ACTIVITÉ
LES DÉTERMINANTS DE L'ACTIVITÉ
L'ENVIRONNEMENT SECTORIEL JUSQU'EN 2023
LES TENDANCES DE L'ACTIVITÉ
LES INDICATEURS DE L'ACTIVITÉ JUSQU'EN 2023
LES PRÉVISIONS DE XERFI POUR 2024
LES CONCLUSIONS ET PRÉVISIONS FINANCIÈRES
LES POINTS DE REPÈRE
LES PERFORMANCES DU SECTEUR
LA MÉTHODOLOGIE
L'ÉVOLUTION DU TISSU ÉCONOMIQUE
LES CARACTÉRISTIQUES STRUCTURELLES
LES PRINCIPAUX ACTEURS ET LEUR POSITIONNEMENT
LES SPÉCIALISTES DU CONSEIL EN RECRUTEMENT
LES CHASSEURS DE TÊTES
UNE ENTREPRISE DE TRAVAIL TEMPORAIRE
UN SPÉCIALISTE DU CONSEIL RH
LES FAITS MARQUANTS DE LA VIE DES ENTREPRISES
LES PRINCIPALES SOCIÉTÉS DU SECTEUR
Cette partie, mise à jour tous les mois, vous propose de mesurer, situer et comparer les ratios financiers de 180 opérateurs du secteur à travers les fiches synthétiques de chacune des sociétés (informations générales, données de gestion et performances financières sous forme de graphiques et tableaux, positionnement sectoriel de la société) et les tableaux comparatifs des opérateurs selon 5 indicateurs clés.
Exemple de sociétés dont les comptes sont traités dans l'étude
ABALIUD
ACACIA
ACCEOR
ACP ATLANTIQUE
ACTIFORCES
AD HOMINEM INTERNATIONAL
ADEHOS
ADEQUAT 013
ADEQUAT 112
ADSEARCH PARIS
AEOS CONSULTANTS
AGORA SEARCH
AGRIPALM SERVICES
ALEXANDER HUGHES LYON
ALEXANDER MANN SOLUTIONS
ALFALIMA RH
ALGOE EXECUTIVE
ALIXIO MOBILITE
ALPHEE
ANTENOR
ANTHOS
AP RESSOURCES HUMAINES (APRH)
AQUANTIS CONSULTING
AQUITAINE RECRUTEMENT
ARAVATI FRANCE
ARTHUR HUNT EXECUTIVE SEARCH
ARTUS RECRUTEMENT
AUCLEA CONSULTING
AUVIAL
AVENUE DES TALENTS
AXEMPLOI
B REICREMEL ET ASSOCIES
B2R CONSULTING
BADENOCH & CLARK
BARAN RECRUTEMENT
BATENBORCH FRANCE
BDO TALENT MANAGEMENT
BF PARTNERS
BMC - EXPERT & MANAGER
BRIKS
C&T CONSEIL
CAMO 32
CAPT CONSEIL
CATENON
CCLD
CENTRE D'ETUDES DE PSYCHOLOGIE INDIVIDUELLE ET DE GROUPE (CEPIG)
CIRCULAR SEARCH
CLAUDE VINCENT ORGANISATION (CVO)
CO EFFICIENCE
CONNECT RH
DE CORGNOL & AGNES
EACH ONE
EGON ZEHNDER
ELYSEES CONSULTANTS
ELZEAR
ERIC SALMON ET PARTNERS
ETHIKA
EUROSEARCH & ASSOCIES
FORSTAFF PARIS
FORSTAFF RENNES
FRANCE MEYNIER
GENTIS RECRUITMENT FRANCE
GKL CONSEIL
GROUPAGORA
GROUPE FRANCOIS SANCHEZ CONSULTANTS
GROUPE RH PARTNERS
HARRY HOPE
HAXIO
HAYS
HAYS EXECUTIVE
HAYS PHARMA
HEALTHCARE & TECHNOLOGY INTERNATIONAL
HIGH POTENTIAL RECRUITMENT
HTMY
HUMAINEA
HUMAN & COMMERCIAL RESOURCES RECRUITMENT (HC2R)
HUMBLOT GRANT ALEXANDER
IHL GRANDS TRAVAUX
IMOB
INSIDE STAFFING BY ADEQUAT 166
INTEGRA
J&E RECRUTEMENT FORMATION MANAGEMENT
JAC'EM RECRUTEMENT
JMR CONSULTING
JOBBERRY RECRUTEMENT
JOBINLIVE
JOHN STORK INTERNATIONAL
JOUVE ET ASSOCIES
KATE SERVICE DESIGN
KORN FERRY FRANCE
KRENO CONSULTING
KSB CONSULTING
KURIBAY HR CONSULTING
LABEILLE CONSEIL
LEADER PAI 54
LEADERIA INTERNATIONAL SEARCH
LHH
LIGHT CONSULTANTS
LINCOLN DEV
LINCOLN TALENT
LINKING TALENTS RECRUTEMENT
LONGITUDES
M&B CONSEIL
MACANDERS GROUP
MAESINA INTERNATIONAL SEARCH
MANAGING STRASBOURG
MEDICIS CONSULT
MEDQUEST
MENWAY EMPLOI IDF
MERCURI URVAL
MICHAEL PAGE BUSINESS SERVICES
MICHAEL PAGE INGENIEURS ET INFORMATIQUE
MICHAEL PAGE INTERNATIONAL FRANCE
MICHAEL PAGE NORD
MICHAEL PAGE SUD
MICHAEL PAGE TERTIAIRE
MOBISKILL PARTNER
MONCEAU CARRIERES FRANCOIS SANCHEZ CONSULTANTS
MORENO CONSULTING
NICHOLAS ANGELL
NILOVA CONSEILS
NVM MULLER
OPT'IN RECRUTEMENT
PACT AND PARTNERS INTERNATIONAL
PAGE PERSONNEL
PATRICK VOLLEKINDT CONSEILS
PERFHOMME CLERMONT-FERRAND
PERPETUAL
PLES CONVERGENCE
POSITIS
POTENTIEL
PRAXION
PREMI'HOMME
PRICE INGENIERIE
PROFILS EMPLOIS
PROGRESS
PRORESEAU PROSPECTIVES RESSOURCES HUMAINES
R2T PLACEMENT ET MANAGEMENT
RAS 220
RH MANIA
RH PERFORMANCES
RH PLUS
RIGHT MANAGEMENT
RISESMART FRANCE
ROBERT HALF INTERNATIONAL FRANCE
ROBERT WALTERS
S3M WELCOME
SAPIANCE RH
SEARCH PARTNERS INTERNATIONAL
SENANQUE
SHILTON SHARPE QUARRY LIMITED
SILKHOM
SIM 45
SOLANTIS
SOLUSEARCH
SOLUTIONS PARTAGE RH
SOREDES
SOVITRAT 15
SPENCER STUART
SPINE
STAFFGROUP
STÉ STANTON WALLACE
STERLING INTERNATIONAL
SYNCHRONE RECRUTEMENT
SYNERGIE EXECUTIVE
TALENT SPHERE
TALENTSKILLS
TAMARINES INVEST
TAPLOW CONSULTING FRANCE
TASTE
THELIA CONSEIL
TRIUMVIRAT RHONE ALPES
UPTOO
UPWARD EXECUTIVE
URBAN LINKER
VAC'ACTION SANTE
VAP CONSEIL
VENDOME ASSOCIES
VIVERTIS
WINSEARCH
XPR-IT
YPI CREW
Essential est un outil d’analyse économique indispensable pour les professionnels désireux de comprendre et d’analyser en profondeur l’activité d’un secteur. Il permet d’examiner les évolutions majeures, d’anticiper les tendances futures, de cerner les mutations importantes, d’identifier les acteurs clés ainsi que leur positionnement concurrentiel, de comprendre leurs performances. Fort de plus de 800 études couvrant aussi bien le spectre national qu’international, Essential offre des prévisions exclusives et fournit toutes les informations nécessaires pour comprendre les dynamiques sectorielles.
CLAIRE PEDARROS
Diplômée d'un master en finance (IAE Lyon) et titulaire d'une double licence Economie/Droit (TSE et UT1), Claire Pedarros a intégré Xerfi en 2023 en tant que chargée d'études économique.
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